Berlička manažerů nebo hůl na neefektivní společnosti?

Vedení moderních společností jsou v současné době většinou „zaplavena“ nadbytkem informací o společnosti. Problémem, který ale většina manažerů řeší, je výběr těch správných, stručných a aktuálních, jejich dobré vyhodnocení a poté využití k řízení společnosti.